Ankara'da bir banka, hamile bir kadına iş teklifini iptal ettiği gerekçesiyle Ankara 1. İş Mahkemesi tarafından ayrımcılık yaptığı gerekçesiyle 20 bin 875 lira idari para cezasına çarptırıldı.

AA muhabirinin edindiği bilgiye göre, 2022 yılında bir bankada uzman olarak çalışmak isteyen kadın, mülakata katıldı. Mülakatı kazanan kadına, bankadan iş teklifi geldi. Ancak kadın, iş teklifini kabul ettiği ve iş sözleşmesini imzaladığı gün, hamile olduğunu bankaya bildirdi.

Banka, kadına hamile olduğu için iş teklifini iptal ettiğini bildirdi. Bunun üzerine kadın, ayrımcılık iddiasıyla Ankara 1. İş Mahkemesi'ne başvurdu.

Mahkeme, kadına ayrımcılık yapıldığına karar vererek, bankaya 20 bin 875 lira idari para cezası verdi.

Mahkemenin kararında, kadının hamile olduğu için iş teklifinin iptal edilmesinin, kadın işçilere yönelik ayrımcılık oluşturduğu belirtildi.

Kararda, "İşverenin hamile çalışanına iş teklifini iptal etmesi, kadın işçilere yönelik ayrımcılık olarak değerlendirilmiştir. Bu nedenle, işveren hakkında idari para cezasına hükmedilmiştir" denildi.

Kararı değerlendiren kadın, "Hamile olduğum için iş teklifimin iptal edilmesine çok üzüldüm. Ancak, mahkemenin kararı, kadın işçilerin ayrımcılığa karşı mücadelelerinde önemli bir kazanım oldu" dedi.

Kaynak: AA